Согласно свежим данным от SuperJob, ведущего ресурса по поиску высокооплачиваемой работы, цвет волос может оказывать влияние на восприятие работоспособности женщин в глазах их мужского руководства.
В недавнем исследовании, в котором приняли участие мужчины-руководители и экономически активные жители Тюмени, 26% мужчин высказали предположение, что брюнетки обладают более высокой эффективностью в рабочих обязанностях, по сравнению с коллегами других оттенков волос.
Статистика также показывает, что лишь 15% мужчин считают блондинок наиболее продуктивными, в то время как 7% голосов приходится на рыжеволосых сотрудниц. Интересно отметить, что каждый второй руководитель (50%) не видит связи между цветом волос и профессионализмом, акцентируя внимание на компетентности и опыте.
Исследование SuperJob также выявило, что брюнетки доминируют в роли начальников в Тюмени. По данным опроса, 41% мужчин, работающих под руководством женщин, указали, что их начальник — брюнетка. Блондинки занимают второе место с 32% голосов, тогда как рыжеволосые начальницы представлены только 7%.
Это исследование проливает свет на то, как цвет волос может влиять на восприятие профессиональной компетенции в глазах мужчин-руководителей. Однако, большинство опрошенных подчеркнули, что важнее всего – это профессионализм и навыки, а не цвет волос.
По мировой статистике, брюнетки составляют около 85% населения, блондинки — около 15%, а рыжеволосые — менее 2%. Исходя из этого, блондинки и рыжие чаще становятся руководителями, чем брюнетки, такой вот парадоксальный вывод.